12月21日,天氣十分寒冷,但銘仕集團會議室卻洋溢著春天般的溫暖,因為銘仕通訊員團建活動——“辭舊迎新茶話座談會”在此舉行。
會議室開著暖暖的空調,一行十五人的參會人員圍坐一圈,桌上擺著茶水、水果和點心,大家時而談笑著、時而爭辯著;時而講解著、時而討論著,一派熱鬧而又其樂融融的景象。
活動伊始,編委會虞老師的開場總結真切而感人,他說,“回顧這一年的通訊工作,我用一個關鍵詞——豐富多彩來形容,一點不為過。試想,一個純屬傳統制造業的工廠,一支來自天南地北、素質參差不齊的員工隊伍,一個去年9月份剛剛上線的公司新網站,一支完全由我們自己——一線員工組成的通訊員團隊,在短短15個月不到的時間里,共組稿54期,投稿500余篇,正式發布341篇,內容真實,圖片精彩,都是我們各個部門、各個崗位工作場景、員工風貌的原生態寫照,雖然我們的經驗不足,文筆也可能稚嫩,思想也不夠深刻,表達也不太精準,但我們的發心是美好的,態度是真誠的,我為你們感到驕傲和自豪,在此表示衷心的感謝,并道一聲:你們辛苦了……”我們聽到這一席話,尤其聽到這一組數字也感到無比興奮,這些可都是我們自己的作品,我們的戰績!
接著,來自各個部門的通訊員代表依次發言,在對自己或部門本年度的通訊工作作出小結的同時,又對2024年的改進和提高提出了自己的建議和努力的方向。
隨后,虞老師就“如何寫好新聞標題”給我們作了簡短且實用的培訓,為我們更好地寫好新聞稿起到了“畫龍點睛”的作用,同時也答疑了部分代表提出的“疑點和難點”問題,為今后具體的通訊寫作提供了新方向、新思路和新方法。
最后,對于今年表現優異的通訊員,編委會經過公平、公正的評審選出以下三位:外貿部—蔣金蓮、財務部—蔣必霞、不銹鋼—王泠楠,并一一給予頒發榮譽證書和獎金;這體現了公司對企業文化建設的高度重視,對優秀通訊員本人及部門工作的充分肯定,也極大地鼓舞了我們通訊員隊伍;而“金點子”獎項則頒發給了興新暖通的品保部代表——徐傳華,他的“以點帶面、集思廣益”的工作方法得到了與會者的一致認同。大家對各獲獎者紛紛表示祝賀!
在這寒冷的冬季,溫暖的團建活動撫慰人心,各通訊員代表對未來的通訊工作充滿了希望和激情,期望銘仕資訊工作能越辦越好,更好地宣揚企業文化,樹立公司形象,弘揚銘仕精神!